AUDIT OPERASIONAL SEBAGAI SARANA DALAM MENENTUKAN EFEKTIVITAS KINERJA MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA XI
DOI:
https://doi.org/10.55606/jurnalrisetilmuakuntansi.v2i1.210Keywords:
Audit Operasional, Efektivitas, Kinerja ManajemenAbstract
Audit operasional sebagai sarana dalam menentukan efektivitas kinerja manajemen sumber daya manusia pada PT. Perkebunan Nusantara XI. Audit operasional merupakan suatu pengendalian yang berperan dalam mengevaluasi setiap kegiatan operasi perusahaan apakah telah dilaksanakan dengan efektif serta melaporkan hasilnya pada pihak yang tepat untuk diikuti dengan saran-saran perbaikan untuk pihak manajemen. Penelitian ini bertujuan untuk menilai efektivitas pelaksanaan fungsi sumber daya manusia, faktor-faktor yang menjadi kelemahan atau kelebihan dalam pencapaian tujuan perusahaan, serta memberikan rekomendasi kepada manajemen guna memperbaiki kekurangan-kekurangan yang terjadi agar tujuan perusahaan dapat tercapai.
Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif dengan menggunakan data primer dan data sekunder yaitu meliputi wawancara, observasi dan dokumentasi. Penelitian efektivitas kinerja manajemen sumber daya manusia dianalisis ke dalam kelompok kriteria, kondisi, penyebab dan akibat. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa masih ditemukan beberapa kelemahan atau permasalahan pada fungsi perencanaan sumber daya manusia dan fungsi rekruitmen. Oleh karena itu, diperlukan beberapa penyempurnaan agar kedepannya pelaksanaan fungsi manajemen sumber daya manusia pada perusahaan dapat berjalan dengan lebih optimal dan efektif.
References
A, D. (2018). PENGARUH AUDIT OPERASIONAL DAN SISTEM PENGENDALIAN MANAJEMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN (SURVEI PADA PT GRAHA PANGAN LESTARI).
JURNAL AKUTANSI, AUDIT DAN SISTEM INFORMASI AKUTANSI (JASa) Vol.2, No.1, Maret 2018, 2, 136-148.
Bayangkara, I. (2017). Audit Manajemen Prosedur dan Implementasi Edisi 2. Jakarta Selatan: Salemba Empat.
Deny Kurniawan, I. B. (April, 2017). AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA GURU DI SMK NEGERI 1 KEMLAGI MOJOKERTO. JURNAL EKONOMI AKUNTANSI, 2, 85-92.
Fitriani, A. (2016). PERAN AUDIT OPERASIONAL DALAM MENILAI KUALITAS PELAYANAN
TERHADAP KEPUASAN NASABAH. Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi : Volume 5, Nomor 12, Desember 2016, 5, 2-15.
Fitriyani, E. (2020). PERANAN AUDIT OPERASIONAL DALAM MENUNJANG EFEKTIVITAS PENJUALAN KREDIT PADA PT. FIF GROUP CABANG PADANG. Pareso Jurnal, Vol. 2
,No. 1 ,Maret 2020, 2, 50-59.
Halim, A. (2015). Auditing (Dasar-dasar Audit Laporan Keuangan) Jilid 1 Edisi 5. Yogyakarta: UPP STIM YKPN.
Hijayati, R. A. (2014). ANALISIS AUDIT OPERASIONAL DALAM UPAYA MENINGKATKAN EFISIENSI, EFEKTIVITAS, DAN EKONOMISASI BAGIAN PRODUKSI (Studi pada PT.
Semen Gresik (Persero). Jurnal Administrasi Bisnis (JAB)|Vol. 12 No. 1 Juli 2014, 12, 1-10.
JB Amiranto, S. S. (2022). HUMAN RESOURCES MANAGEMENT AUDIT TO ASSESS THE EFFECTIVENESS OF EMPLOYEE PERFORMANCE AT PT. KIMIA FARMA TRADING AND DISTRIBUTION (SIDOARJO BRANCH). Jurnal AKRAB JUARA, 7, 131-142.
Natanael, Y. A. (2021). Pengaruh Audit Operasional Dan Sistem Pengendalian Manajemen Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis Vol 21 No 2 2021, 21, 232-240.
Purnomo, C. P. (2022). PENGARUH AUDIT OPERASIONAL DAN PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT DWI INTI MULIA SURABAYA. Jurnal Ilmu
dan Riset Akuntansi : Volume 11, Nomor 10, Oktober 2022, 11, 2-17.
Rudyamsari, M. (2022). Audit Operasional Dalam Meningkatkan Efisiensi dan Efektivitas Kegitaan Penyaluran Kredit (Studi Kasus Koperasi Unit Desa Glindah Kabupaten Gresik). Journal of Sustainability Business Research Vol 3 No 1 Maret 2022, 3, 1-10.
Sugiyono, P. D. (2017). Metode Penelitian Bisnis Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, Kombinasi, dan R&D Edisi 3. Bandung: ALFABETA, cv.
